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dc.date.accessioned2023-03-01T21:44:22Z
dc.date.available2023-03-01T21:44:22Z
dc.identifier.urihttps://comparte.uacj.mx/handle/123456789/1238
dc.description.abstractObjetivos del proyecto: Identificar y brindar orientación para las mejores prácticas en: • Completar evaluaciones de diversidad, equidad e inclusión (DE&I) (p. ej., datos demográficos de los empleados, comprensión y perspectivas de DE&I de los empleados, prácticas actuales, etc.) • Aumentar el conocimiento de las oportunidades profesionales en el sector del agua en diversas comunidades locales • Agregar e implementar objetivos de DE&I en el desarrollo de la fuerza laboral (p. ej., reclutamiento, contratación, evaluaciones, grupos de recursos de empleados, retención, promoción, capacitación, etc.) • Establecer y mantener un enfoque equitativo e inclusivo ambiente de trabajo • Establecer métodos y métricas para revisar la efectividad de la implementación de DE&Ies_MX
dc.relation.ispartofUniversidad Autónoma de Ciudad Juárez
dc.subjectConvocatoriaes_MX
dc.titleOpen Call: Diversity, Equity, and Inclusion Best Practices for the Water Sector Workforce Projectes_MX
dc.typeConvocatorias
dc.subtipoInvestigación
dc.fechapublicacion.fin2023-04-10es_MX
dc.fechapublicacion.inicio2023-03-01es_MX
dc.portalConecta docenteses_MX
dc.liga.masinfohttps://www.waterrf.org/sites/default/files/file/2023-02/RFP_5186.pdf


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